Система оценки и обучения

“Мне очень понравилась возможность подбирать кандидатов удалённо с помощью Smart Way. Достаточно пятиминутного телефонного интервью, чтобы отправить тест и получить развёрнутый отчёт на 6 страницах, в котором есть вся нужная мне информация о кандидате.”

“С помощью Smart Way мы уже закрыли немало вакансий, и я доволен качеством сформированной команды. Оценка личностных качеств очень детальная и развёрнутая. Раньше мне было сложно принимать решения из-за нехватки информации и постоянных сомнений. Теперь отчёт по кандидату значительно облегчает процесс принятия решения.”

“Системой тестирования персонала пользуемся относительно недавно, для нас это первый опыт, но с уверенностью могу сказать, что Smart Way экономит время на подбор.”

“Мы перепробовали несколько разных систем оценки персонала и остановили свой выбор на Smart Way. Основные причины: понятный и качественный отчёт по результатам тестирования, без графиков и точек, всё описано простым языком, сотрудников не нужно отдельно обучать пользоваться системой. Также нравится ценовая политика.”

“С помощью системы тестирования Smart Way мы оценили soft skills наших сотрудников и сформировали индивидуальные планы развития. Стоит отметить, что сотрудники заинтересованы, проходят тесты с удовольствием и просят обратную связь и рекомендации по развитию.”